大部分美国居民需要工签才能在加拿大工作，工签分为两类。
第一类涉及劳动力市场影响评估（LMIA）。
加拿大联邦政府使用LMIA来确定：雇用外国工人可能对加拿大工人的工资和就业产生怎样的影响。
雇主需要向联邦政府申请，并在引进外国工人之前获得正面或中立的LMIA。
第二类是不需要LMIA的。
如果美国公民通过雇主有工作可做，或者在加有大量的投资或贸易，根据《美国-加拿大-墨西哥协定》，他们的工作有更大的灵活性。
需要的工签类型取决于将从事的工作类型。如果只是在同一公司内调到加拿大的一个分支机构，可以以公司内部调动的方式进行。
某些技术职业和公司将允许你在大约4周内通过全球人才项目流转到加拿大。
需要注意的是，许多经济类移民要么提供更高的分数，或者是为有加过工作经验的外国公民设计的。例如，拥有加拿大工作经验可以在快速通道下获得更多分数。
无需工签在加拿大工作
根据工作的性质，某些商务访问者可以进行商业或贸易活动而不需要工作签证。
来加的商务访问者必须证明以下几点：
- 计划停留时间少于六个月。
- 不打算进入加拿大劳动力市场。
- 主要营业地点以及收入和利润来源在加拿大境外。
- 他们有支持其申请的文件，并且
- 他们符合加拿大的基本入境要求，因为他们有有效的旅行文件，如护照；有足够的钱用于逗留和回国，计划在访问结束后离开加拿大；并且对加拿大人没有犯罪、安全或健康风险。
做为商务访问者来加的原因可以包括：
- 参加商业会议、会议、大会、博览会等。
- 代表一个外国实体购买加拿大的商品或服务。
- 接受商品或服务的订单。
- 提供售后服务，不包括建筑行业的实际工作。
- 由加拿大母公司培训在加拿大以外的工作；以及
- 培训外国公司的加拿大子公司的雇员。
来加的商务访问者可能需要临时居留签证（TRV）或电子旅行签证（eTA）。
